'Hướng nghiệp 2' có nhiều hạt sạn

Chẳng hiểu sao một người mẹ đang cho con 2 tháng tuổi bú lại có thể mặc những bộ váy áo đẹp ôm sát cơ thể, mang giày cao gót và liên tục cho con bú ở chỗ đông người. Và điều vô lý ở đây là khi chồng có ý kiến thì cô ta cứ tìm cách biện hộ. (Thiên Hương, Nguyen Van)

Người gửi: Thiên Hương
Gửi tới: Ban Văn hoá
Tiêu đề: Hướng Nghiệp 2 có nhiều hạt sạn

Tôi đã rất yêu quý phim Hướng nghiệp phần 1 và để ý theo dõi phần 2 nhưng thực sự thấy thất vọng khi xem phần 2. Phim có nhiều tình tiết được đẩy lên mâu thuẫn một cách gượng ép. Đặc biệt là nhân vật Nương thì quá vô duyên, cực kỳ mâu thuẫn với tính cách của cô ấy ở phần 1. Phụ nữ VN chẳng ai lại có quan niệm "nuôi con bằng sữa mẹ có nghĩa là phải phanh hết ra" như vậy.

Người gửi: Nguyen Van
Gửi tới: Ban Văn hoá
Tiêu đề: huong nghiep

Tôi hoàn toàn đồng ý với nhận xét của bạn Fromage. Phim Hướng nghiệp được chiếu vào giờ tốt nên có nhiều người coi, vì mọi người không có nhiều lựa chọn khác để xem chứ không phải vì phim hay.

Trong những tập gần đây, tôi không hiểu vì sao đạo diễn lại cứ xoáy vào cảnh diễn viên Như Phúc cho con bú. Chẳng hiểu sao một người mẹ đang cho con 2 tháng tuổi bú lại có thể mặc những bộ váy áo đẹp ôm sát cơ thể, mang giày cao gót và liên tục cho con bú ở chỗ đông người. Và điều vô lý ở đây là khi chồng có ý kiến thì cô ta cứ tìm cách biện hộ.

Cảnh nhân vật Thuần ôm nhân vật Tri để cảm ơn vì Tri đã đưa con của cô ra khu du lịch chơi với cô thật quá gượng gạo và không cần thiết, trong lúc vợ Tri là Nương đang ghen với Thuần vì Tri quan tâm đến Thuần và Thuần cũng đang tránh né để Nương không hiểu lầm.

Nói chung, tôi nhận thấy phim Hướng nghiệp 2 nói riêng và các phim đang chiếu trong chương trình Giờ vàng phim Việt có quá nhiều vấn đề bất cập, cả về nội dung, cách diễn xuất của diễn viên. Tốt nhất là chọn diễn viên chuyên nghiệp, phù hợp với vai diễn hơn là chọn những người mẫu, người đẹp không biết diễn xuất, đọc lời thoại cứng nhắc. Các đạo diễn cũng cần học hỏi nhiều hơn, có chuyên môn hơn mới nên làm phim.